Українські реферати, курсові, дипломні роботи
UkraineReferat.org
українські реферати
курсові і дипломні роботи

Розробка системи менеджменту в організації малого підприємства по авторизованому сервісу та продажу автомобілів Fiat - Курсова робота

Реферати / Менеджмент / Розробка системи менеджменту в організації малого підприємства по авторизованому сервісу та продажу автомобілів Fiat - Курсова робота

2.5 Контроль

Показники відповідних видів контролю приводиму в Таблиці.5.

Таблиця 5

Контроль в МП

Види контролю

Характеристика процесу контролю для кожного виду

Зворотній зв’язох

Оцінка впливу контролю на посадові особи і підрозділи організації

Служби і посадові особи, які відповіда-ють за ре зультати контролю

Попередн контроль ресурсів:

Людських

Матеріаль-них

Фіінансо-

Вих

Поточний

Заключний

Режимний, методи ка оцінки вико- нання завдань графік

Створення методи-ки обліку, нормати-вів використання

Створення бізнес-плану, нормативів, дотримання подат-кового законодавсва

Виконання правил внутрішн ропорядку

Виконання прямих службових повно-важень

Текучими законо-давчими актами

Якості виконання сервісу обємів про-даж

Підсумки фінансо-вої діяльності

Звітність в держав-них інстанціях

Тестунання робіт по сервісу на безпеку руху.

Забезпечення транспорту, зв’яз-ку, робочих місць

Коректування нормативів вико-ристання на оди-ницю продукції.

Коректувня бюд-жету, розподілу доходу на розви-ток і споживання

Взаємна дія в до-сягненні прибут-ку.

Корекція відхи-лень від заданого режиму в процесі роботи

Корекції при від-хиленнях.

Стимуляція при виконанні або санкції при нару-шенні

Зменшення нетрудових витрат

Зменшення матеріальних витрат

Мінімізація податк-го на- вантаження

Ріст прибутк

Відсутнність рекламацій, штрафних санкцій, втрат матері-альних, фі-нансових, робочого часу.

Можливість внесеня змін в організа-цію праці ро-боту з клієн-тами в напря

-мі маркетінг

Менедже-ри підроз-ділів

Менедже-ри сервісу та поста-чання

Головний бухгалтер

Менедже-ри

Менедже-ри

Тех контроль

3 Використання методів менеджменту в підприємстві.

В цьому розділі в Таблиці 6:

– характеризуємо систему методів менеджменту;

– приводим примінення їх;

– розкриваємо механізм взаємодії.

Таблиця 6.

Застосовування методів менеджменту в МП.

Групи методів

Види методів  

Приклади приміненя конкретних методів в МП

Характеристика взаємозв’язку методів менеджменту

Еконо-мічні

-

Адміні- стратив-ні

Морально-психологічні  

Стратегіч-ні плани

Тактичні методи

Разові ходи

Економіч-ні стимули

Бюджет

Ціни

Організа-ційні дії

Розпорядчі дії

Дисциплі-нарні дії

Виробничо-побутові умови

Моральні стимули

Формування відно-син в ко-лективі

Стратегія діяльності МП визначає кістяк мобілі

зацій-них мір діяльності колек-тиву і привабливість інвес-тиц-ій

Визначають напрям діяль-ності підрозділів сервісу продажу для досягнення стратегічних планів

Текучі завдання в т ч. по усуненні витратних пози-цій, рекламацій

Раціональне використання матеріальних ресурсівпри збереженні стимулюючих факторів:зарплати, премій пайова участь в капіталі МП

Формування бюджету, збільшення дохідної части-ни.залучення прибутків та кредитів для розвитку бізнесу

Цінова політика форму-ється на базі оптимального співвідношення збережен-ня максимальних доходів і привабливості для клієнта­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­

Робота обмежена рамками законів в т. ч

“Про ввезення транспор-тних засобів на територію України “

“Про порядок регістрації транспортних засобів”

“Про митне оформлення транспортних засобів”

“Про податок на додану вартість”“Про рекламу”

Правилами дорожного ру-ху України в частині тех-нічних вимог до безпеки руху

Правилами протипожежної безпеки

Розпорядчі по функціону-ванню структури МП рег-ламентуються наказами, розпорядженнями, вказів-ками в т. ч. усними.

Дисциплінарні міри впливу охоплюють спектр від зау-важень, переміщення по службі аж до звільнення.

Це умови, що стимулюють – інструмент, меблі, осві-тлення, вентиляція, дотри-мання вимог ергономіки

Позитивна оцінка діяльнос-ті при колективі,створення умов для підвищення ква-ліфікації стажування,і.т.д .

Підбір людей по принципу безконфлікності при одно-часно яскраво вираженому прояву особистості по роду діяльності  

Плани три і річні виз-начають техніко-еконо-мічні напрямки дії для досягнення цілі

Дають можливість ство-рити механізм рівномірної і рівновантаженої дії сво-єчасно усувати недоліки

Текучі розпорядження по всіх ходах зв’язують окремих виконавців в часі і рівні відповідальноті

Складається фінансовий план, штатний розклад, розпорядження про мо-тивацію, колективний до-говір про співвідношення сторін менеджменту і виконавців

План накопичення кош-тів, вибір шляхів позави- робничого кредитування, бізнес-планування обо-ротних схем поповнення бюджету

План дії,отримання інфор мації на ринку аналогіч-них послуг та продаж авто

Структура збуту та по-стачання

План- графік виконання

текучих завдань з міні-мальними витратами

4. Проектування комунікацій на підприємстві

Характеристика всіх видів комунікацій, опис використання інформації та пропозиція системи роботи з документами МП приводяться в Таблиця 7

Таблиця 7

Комунікації в МП

Види комуніка-цій  

Характеристика окремих видів комунікацій  

Приклади використання інформацій при різних видах комунікацій

Приклади застосуван-ня документів при здійсненні різних видів комунікацій

Зовнішні

Внутріш-ня

1  

Телефонні перетовори

Факсимильні перекази

Почта

ДНЛ– термінова почта

Кур’єрська пе-ріодична та спон –танна разова

Преса

Телефонні пере-говори

Кур’єрська поч-та

Гучномовна

2

Адресна та кон-ференційна.  

Вирішення адміністра-тивнихх питань

Погодження відряджень

Передача специфікацій, замовлень на авто та запасні частини

Передача контрактів та фінансових документів

Зйом інформації про пропозиції на ринку авто конкурентів

Передача декларацій в податкову інспекцію

Робота з банками та державними чиновника-ми всіх рівней та мастей.

Передача розпоряджень та вказівок про плани ро-

біт усунення недоліків та рекламацій

Передача документів

Адміністративного, фі-нансового, технічного характеру

Розподіл замовлення серед майстрів

Контроль за виконанням

Збір замовлень на авто

Інформація клієнтів про результат виконання.

Текуча інформація та погодження спільних дій в комерційній та кадровій політиці

Передача запрошень на оформлення віз

Оперативне рішення проблем техобслуго-вування окремих спе-цифічних агрегатів

Документи для розра-хунків через банки

Фактури для митниці

Роздрукування нови-нок проспектів для ро- боти з клієнтами

Декларації в ДПА

Декларації для мит-ниці

Платіжні доручення для банку.

Нові закони і поста-нови всіх рівнів влади.

Накази, розпоряджен-ня, нормативні доку-менти

Технічні вимоги і інс-трукції для ремонту

4

Видача нарядів на роботу, звітів місяч-них, річних

Замовлення на авто та продаж-рахунок, фак-тура і інше.

Завантажити реферат Завантажити реферат
Перейти на сторінку номер: 1  2  3  4  5  6  7  8 

Подібні реферати:


Останні надходження


© 2008-2024 україномовні реферати та навчальні матеріали